enero 4, 2021 admin Salud Ocupacional cuestionario Por favor, inscríbete en curso antes de realizar este cuestionario. ¿Que es salud ocupacional?10Marque la respuesta correcta. -Es la responsabilidad social, moral y legal que tiene la persona empleada en cuanto a adoptar en el centro de trabajo actividades que conlleven a: a) Promover y conservar la salud de la persona trabajadora; b) Prevenir todo daño que las condiciones de trabajo pudieran causar a la persona trabajadora; c) Proteger la salud ante los riesgos nocivos que resulten de las condiciones de trabajo; d) Garantizar a la persona trabajadora un empleo acorde con sus capacidades fisiológicas y sicológicas; e) Adaptar las condiciones de la tarea a la persona trabajadora. - Es la la responsabilidad social, moral y legal que tiene la persona empleadora en cuanto a adoptar en el centro de trabajo actividades que conlleven a: a) Promover y conservar la salud de la persona trabajadora; b) Prevenir todo daño que las condiciones de trabajo pudieran causar a la persona trabajadora; c) Proteger la salud ante los riesgos nocivos que resulten de las condiciones de trabajo; d) Garantizar a la persona trabajadora un empleo acorde con sus capacidades fisiológicas y sicológicas; e) Adaptar las condiciones de la tarea a la persona trabajadora. - Es la la responsabilidad social, moral y legal que tiene la persona empleadora en cuanto a adoptar en el centro de trabajo actividades que conlleven a: a) Promover y conservar la salud de la persona trabajadora; b) Prevenir todo daño que las condiciones de trabajo pudieran causar a la persona trabajadora; c) Proteger la salud ante los riesgos nocivos que resulten de las condiciones de trabajo; d) Adaptar las condiciones de la tarea a la persona trabajadora. - Es la la responsabilidad social, moral y legal que tiene la persona empleadora en cuanto a adoptar en el centro de trabajo actividades que conlleven a: a) Promover y conservar la salud de la persona trabajadora; b) Prevenir todo daño que las condiciones de trabajo pudieran causar a la persona trabajadora; c) Proteger la salud ante los riesgos nocivos que resulten de las condiciones de trabajo; d) Garantizar a la persona trabajadora un empleo acorde con sus capacidades fisiológicas y sicológicas. Salud Ocupacional Salud Laboral Volver a: Salud Ocupacional